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今年是村级组织换届选举工作年，从今年3月份村级组织换届选举启动以来，台商区精心筹划、周密部署、严密组织，截至7月30日，台商区78个行政村已经全面完成党组织换届选举，实现一次性选举成功率100%的既定目标，共选举产生新一届村党组织班子成员323名，其中村党组织书记78名，一批能干事、善干事、敢担当、作风正的带头人相继被选进了村级党组织班子，为台商区乡村振兴发展提供了坚强的人才保障。目前，台商区4个乡镇78个行政村的村委会换届选举工作相继展开，至本月底将全面完成村委会的换届选举工作。

□本报记者郭慧杰 陈桂生 通讯员周颖 文/图

未雨绸缪提早谋划 集中整治“重难点”村

为选优配强村级组织带头人，台商区超前谋划，增强换届选举前瞻性。结合全省、全市组织部长会议精神，台商区以“党群工作调研提升年”活动为抓手，深入开展村级组织换届专题调研，通过召开座谈会、谈心谈话、实地走访等形式，与村里德高望重老人、村民代表、老人协会会长、企业家代表及村“两委”等进行“一对一、面对面”座谈，分析研判选情，建立“每周一计划、每日一会商”工作机制，完善村级组织运行状况台账，分类站队“优秀村”63个、“一般村”9个和“后进村”6个，并逐村制订工作方案，做到底数清、情况明。

“针对村党组织换届选举工作，我们未雨绸缪，提前谋划，对换届工作做到了早考虑、早安排、早行动。”台商区党工委党群工作部组织科相关负责人介绍，台商区坚持问题导向，对摸排出来的6个“重难点”村（洛阳镇陈坝村，东园镇仑山村，张坂镇苏坑村、苍霞村、门头村，百崎乡后海村），开展集中整治行动。

据悉，台商区党工委书记吴汉宗带队逐一走访调研村级组织换届选举“重难点”村，广泛听取民意，全面掌握基层情况，并组织召开“重难点”村整顿工作协调会，召集有关部门围绕突出问题，谋思路、出良方，对“重难点”村整治提出明确要求，压实工作责任。按照“先整顿后换届”的原则，逐村制定整顿转化方案，对调研中发现的侵占集体资产、班子内部矛盾突出、信访矛盾纠纷集中等可能影响换届工作的情形，成立专班，妥善处理；对可能存在的涉黑涉恶行为，结合“扫黑除恶”专项斗争进行专项整治，确保在选举前完成整顿工作。对已经完成整顿的村，继续抓好跟踪，防止问题反弹。

另外，在今年4月初，台商区还委托第三方（福建中正恒瑞会计师事务所有限公司、福州鸿友有限责任会计师事务所）对全区78个行政村467名村干部进行离任审计，重点对村经济责任目标完成情况、财经法纪执行情况、农村群众关注的热点问题解决情况、招投标管理情况进行审计，并以村为单位形成审计报告，及时向村民公示，接受群众监督，对审计发现的问题，依法依纪及时处理，确保村级班子“无病换届”。“审计先行”的方式，为台商区确保78个行政村全面完成党组织换届选举，实现一次性选举成功率100%的既定目标打下了坚实基础。