团结有力的班子队伍是关键

土地征迁工作涉及群众切身利益，遇到部分群众心存抵触情绪在所难免，多数群众的利益诉求往往通过村级组织来表达。因此，充分发挥村级组织的功能作用，建立团结有力的班子队伍对做好征迁工作起到“事半功倍”的效果。

“团结就是力量，凤浦村两委班子不是最强的，却是最团结的。”有着丰富征迁经验的凤浦村村主任许诗阳认为，成建制工作中，村级班子队伍非常关键。大家要有大局意识，服务意识，奉献精神，合作精神。班子成员取长补短，“能文能武”相互搭配，明确分工，团结协作，最大程度地发挥各组员的专长，业务型的非常熟悉征迁方案，宣传型的则善做群众思想工作。

经过几年的锤炼，村干部实现从对征迁业务不熟、害怕征迁到个个都是业务能手、主动要求参与征迁的蜕变，整个村级班子的凝聚力和战斗力得到进一步显现，也逐渐形成了丰富的征迁经验。不止在征迁工作中，一年来凤浦村治安、卫生、计生、制止“两违”等各项工作都在镇里名列前茅，在全镇综合考评中位列第二位，凤浦村村级组织凝聚力、战斗力由此可见一斑。

得到群众的充分信任是前提

在凤浦村项目征迁过程中，有时候村干部比镇里的征迁组更管用。一方面，区、镇征迁组干部进驻村里，一开始比较生疏，有距离感，建立信任需要一个过程，相对而言，村民群众更了解、熟悉村里的干部，对村干部平时的为人、工作情况都知根知底，更容易产生信任感。另一方面，成建制工作的主体不一样，镇征迁工作组下来，村干部是配角，只做些配合性的协助工作。村级成建制村干部更能发挥主人翁的责任与担当，有着自身的优势。比如村干部向群众承诺：“今后碰到了什么事情你可以来找我。”村民做出的回应则是：“我相信你，镇里的工作人员走了、换了，我找谁去。”这反映了大多数群众的心声。此外，村干部长期与村民打交道，彼此比较了解，交流更接地气，更能讲到群众的心坎里，沟通效率会更高。

百崎湖生态连绵带项目涉及东园镇的征迁范围包括凤浦、上林、溪庄三个村的870多亩土地，该项目时间紧、任务重且土地纠纷矛盾复杂。“项目地处五一围垦区，几十年来地貌改变较大，历史遗留的土地纠纷也较多，涉及户对户、组对组、村对村等各种矛盾。”许诗阳介绍说，村两委班子里有三位村支部书记（两位是前任书记），贯穿下来对村里几十年来的情况很熟悉，同时通过查询历史资料，走访各村老村干部、老村民小组长，深入调查做了大量工作，搞清楚来龙去脉，判定土地归属，顺利化解了土地纠纷的各种矛盾，充分体现了群众对村干部的信任。